Workshop en dramadriehoek
Workshop en dramadriehoek
Workshop: TA (transactionele analyse) voor ondernemers.
flyer: Workshop TA voor ondernemers.
Begeleiding opvolging familiebedrijf
Begeleiding van de opvolging in het familiebedrijf Een familiebedrijf functioneert als op een continue lijn waarop diverse knooppunten zitten. De lijn is ooit begonnen en waar en wanneer het stopt is onbekend. Deze knooppunten zijn de belangrijke gebeurtenissen in het familiebedrijf zoals een verhuizing, een opvolging in het familiebedrijf of een overname. Ook het afscheid nemen van…
De vijf valkuilen voor familiebedrijven en hun oplossingen…
Der vijf valkuilen in het familiebedrijf 1. Blijven bestaan voor de naam ( van de familie) 2. Loyaliteit binnen de familie gaat voor kwaliteit(sverbetering) 3. Zichtbaarheid is geen speerpunt, er wordt vertrouwd op de vaste klantenkring 4. Het unieke van het familiebedrijf wordt niet voldoende benut 5. Openheid binnen de organisatie ontbreekt ( wij-zij…
De opvolger met lege handen…
Stel u krijgt een verjaardagscadeau dat u heel graag wilt. De gever zegt er wel bij: je mag het altijd gebruiken maar het blijft van mij. Hoe zou u zich in zo’n situatie voelen?
Flyer workshop: Mijn waarheid is niet de waarheid…
Mijn waarheid is niet de waarheid
Wat doen we met de vuile was…?
De vuile was!? Wie hangt hem graag buiten? Ik ken weinig familiebedrijven die het doen. En juist als het om familiebedrijven of bijv. compagnons gaat hangt er altijd wel een sfeer van sensatie omheen… ‘Heb je het al gehoord?’ Een ding weet ik zeker! Als je deze was binnen laat hangen gaat hij zeker…
Seminar bedrijfsopvolging 10 januari 2017
Bent u bezig met het voortbestaan van uw bedrijf of denkt u daar wel eens over na? Kom dan naar de seminar over bedrijfsopvolging en continuïteit op dinsdagochtend 10 jan. 2017 in Haarlem- centrum. Ook als u interesse heeft om meer over dit onderwerp te weten is dit een must! TIP: een geslaagde opvolging wordt…
coachprogramma voor opvolging
Een familiebedrijf functioneert op een continue lijn waarop diverse knooppunten zitten. De lijn is ooit begonnen en waar en wanneer het stopt is onbekend. Deze knooppunten zijn de belangrijke gebeurtenissen in het familiebedrijf zoals een verhuizing, een opvolging of een overname. Ook het afscheid nemen van iemand die lang in het bedrijf werkzaam is geweest is een…
Artikel in Haarlems Dagblad 18 oktober
lees hier het volledige artikel: bart-van-rijsbergen-coacht-familiebedrijven